施工管理の転職でキャリアアップするには？転職先の選び方やおすすめの転職エージェントを解説
施工管理として働いている方の中には、「今より年収を上げたい」「残業を減らしたい」「土日休みの会社へ転職したい」と考えている方も多いのではないでしょうか。
施工管理は、建築・土木・設備などの工事を安全かつ計画通りに進めるために欠かせない仕事です。
一方で、勤務先や担当する現場によって、給与、残業時間、休日、仕事の進め方などは大きく異なります。
そのため、これまでの施工管理経験を活かしながら、自分に合った会社へ転職することで、年収アップや働き方の改善を目指せる可能性があります。
この記事では、施工管理として働くメリットや主な転職先、施工管理経験者が転職でキャリアアップするためのポイントを解説します。
また、施工管理経験者向けの転職エージェントについてもご紹介します。
この記事のもくじ
施工管理経験者は転職でキャリアアップを目指せる
施工管理は、工事現場の工程、安全、品質、原価などを管理する専門性の高い仕事です。
実際の現場で施工管理を経験している場合、これまで担当してきた工事の種類や規模、業務内容などを活かして、別の会社へ転職できる可能性があります。
また、施工管理技士などの資格を取得している場合は、資格が転職時の強みになる場合もあります。
一方で、同じ施工管理職でも、会社によって年収や休日、残業時間、担当する案件などは異なります。
現在の勤務先だけを基準に施工管理の働き方を考えるのではなく、ほかの企業の条件や求人も比較してみることが大切です。
施工管理として働くメリット
これまでの経験を活かして転職しやすい
施工管理は、実務経験が評価されやすい仕事の一つです。
これまでどのような工事を担当してきたのか、どの程度の規模の現場を経験しているのか、どのような業務を任されていたのかなどが、転職時のアピール材料になります。
そのため、施工管理として一定の経験を積んでいる方は、これまでの経験を活かしながら、より希望条件に近い企業への転職を目指せる可能性があります。
経験や資格によって年収アップを目指せる
施工管理では、経験年数や担当してきた工事、保有資格などによって評価されることがあります。
特に、施工管理技士などの資格を取得し、現場での経験を積んでいくことで、より条件の良い求人へ応募できる可能性が広がります。
現在の会社で給与が上がりにくい場合でも、経験や資格を評価してくれる別の会社へ転職することで、年収アップにつながる場合があります。
建築・土木・設備など幅広い分野で経験を活かせる
施工管理には、建築施工管理、土木施工管理、電気工事施工管理、管工事施工管理など、さまざまな分野があります。
これまで経験してきた分野で専門性を高めることもできますし、これまでの経験をベースに新しい領域へキャリアを広げられる場合もあります。
どの分野で経験を積むかによって、将来のキャリアの選択肢も変わってきます。
専門性を高められる
施工管理では、工事に関する知識だけでなく、安全管理、工程管理、品質管理、原価管理、協力会社との調整など、幅広い能力が求められます。
現場経験を積むことで、施工管理としての専門性を高めることができます。
より大きな現場を担当したり、責任あるポジションを経験したりすることで、次の転職でも評価される経験につながる可能性があります。
将来のキャリアを広げられる
施工管理として経験を積んだ後は、現場の責任者を目指したり、複数の現場を管理する立場へ進んだりすることもできます。
また、これまでの現場経験を活かし、積算や施工図、発注者側の仕事などへキャリアを広げるケースもあります。
将来どのような働き方をしたいのかを考えながら経験を積むことで、キャリアの選択肢を広げることができます。
施工管理の主な転職先
施工管理といっても、担当する工事によって仕事内容や求められる知識は異なります。
ここからは、代表的な施工管理職をご紹介します。
建築施工管理
建築施工管理は、マンション、オフィスビル、商業施設、工場、住宅などの建築工事を管理する仕事です。
工事の工程、安全、品質などを確認しながら、職人や協力会社と連携して工事を進めます。
建築施工管理の経験がある場合は、担当してきた建物の種類や工事規模、担当業務などを整理しておくことが転職時のアピールにつながります。
土木施工管理
土木施工管理は、道路、橋梁、トンネル、河川、上下水道などの土木工事を管理する仕事です。
公共工事を担当するケースも多く、工事の種類によって求められる経験や知識は異なります。
これまで担当した工事の種類や規模を整理し、自分の経験を活かせる求人を探しましょう。
電気工事施工管理
電気工事施工管理は、建物や施設の電気設備工事を管理する仕事です。
照明や電気設備、受変電設備など、さまざまな設備工事に関わります。
電気工事施工管理技士などの資格や現場経験を活かして転職できる場合があります。
管工事施工管理
管工事施工管理は、空調、給排水、衛生設備などの工事を管理する仕事です。
オフィスビル、商業施設、工場、病院など、さまざまな建物で必要とされる仕事です。
管工事施工管理技士などの資格を持っている場合は、経験と資格の両方を活かして求人を探すことができます。
施工管理経験者が転職でキャリアアップするポイント
これまで担当した工事や現場を整理する
施工管理経験者の転職では、「施工管理をやっていました」と伝えるだけでは、自分の経験が十分に伝わらない場合があります。
これまでの経験について、次のような内容を整理しておきましょう。
- 建築・土木・電気・管工事などの分野
- 担当した建物や工事の種類
- 工事の規模や工期
- 工程管理・安全管理・品質管理などの担当業務
- 協力会社や職人との調整経験
- 現場で担当した人数
- 保有している資格
経験を具体的に整理しておくことで、応募先企業も自社で活かせる経験があるか判断しやすくなります。
資格を活かせる求人を探す
1級・2級の建築施工管理技士、土木施工管理技士、管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士などを取得している場合は、その資格を評価している求人を探しましょう。
資格手当が支給される企業や、保有資格によって担当できる現場が広がる企業もあります。
資格を取得している場合は、現在の会社だけでなく、ほかの会社でどの程度評価されるのか確認してみることも大切です。
年収だけでなく残業や休日も確認する
転職先を選ぶ際は、年収だけで判断しないことが重要です。
施工管理は、勤務先や現場によって働き方が異なります。
年間休日、土日休みかどうか、平均残業時間、休日出勤の有無なども確認しましょう。
現在より年収が上がったとしても、残業時間や休日出勤が大幅に増えてしまえば、自分が希望していた働き方と合わない可能性があります。
給与と働き方の両方を比較しながら転職先を選ぶことが大切です。
派遣だけでなく正社員求人も比較する
施工管理では、派遣会社を通じてさまざまな現場を経験している方もいます。
派遣で身につけた施工管理経験も、転職時に活かせる可能性があります。
今後、より長期的に一つの会社でキャリアを築きたい場合は、これまでの経験を活かせる正社員求人についても確認してみましょう。
雇用形態だけでなく、給与、福利厚生、休日、将来のキャリアなどを含めて比較することが重要です。
将来のキャリアから転職先を選ぶ
転職する際は、現在の条件だけでなく、数年後にどのような施工管理になりたいのかも考えましょう。
大規模な工事を経験したい、資格を取得したい、マネジメントを経験したい、残業を減らしながら長く働きたいなど、希望するキャリアによって選ぶ企業は変わります。
将来のキャリアから逆算して転職先を選ぶことで、転職後のミスマッチを減らしやすくなります。
施工管理の転職で転職エージェントを利用するメリット
施工管理経験を活かして転職する場合は、転職エージェントを利用する方法があります。
転職エージェントでは、これまでの施工管理経験や保有資格、希望年収、休日、残業時間などをもとに求人を紹介してもらえる場合があります。
主なメリットは次のとおりです。
- 施工管理の経験や資格を活かせる求人を紹介してもらえる
- 希望する年収や休日などを踏まえて求人を探してもらえる
- 一般には公開されていない非公開求人を紹介してもらえる場合がある
- これまでの施工管理経験を整理してもらえる
- 履歴書や職務経歴書の作成をサポートしてもらえる
- 応募先企業に合わせた面接対策を受けられる
- 給与などの条件交渉をサポートしてもらえる
特に、「今の施工管理経験ならどの程度の年収を狙えるのか分からない」「残業を減らしながら年収も上げられる求人があるのか知りたい」という方は、第三者に相談することで選択肢を整理しやすくなります。
施工管理向け転職エージェントの選び方
施工管理の転職に詳しいか
転職エージェントによって、得意な業界や職種は異なります。
施工管理の場合は、建築、土木、電気、管工事などによって仕事内容や評価される資格が異なるため、施工管理の転職事情を理解しているサービスを選ぶことが大切です。
施工管理経験者向けの求人を扱っているか
これまで施工管理を経験している場合は、その経験を評価してくれる求人を扱っているか確認しましょう。
経験年数や担当してきた工事などによって、応募できる求人や想定年収が変わる場合があります。
希望する条件の求人を扱っているか
年収だけでなく、年間休日、土日休み、残業時間など、自分が転職によって改善したい条件を整理しておきましょう。
自分の希望条件に合った求人を扱っている転職エージェントを利用することが重要です。
非公開求人を扱っているか
転職エージェントでは、一般の求人サイトには掲載されていない非公開求人を紹介してもらえる場合があります。
より多くの選択肢から転職先を比較したい場合は、非公開求人を扱っているか確認してみましょう。
施工管理経験者におすすめの転職エージェント
トクルート施工管理
トクルート施工管理は、施工管理の勤務経験がある方に向けた転職サポートサービスです。
施工管理の経験や保有資格、転職時期などをもとに、転職コンサルタントへ相談しながら転職活動を進めることができます。
施工管理経験については、通常の施工管理経験だけでなく、無期派遣での施工管理経験についても確認する仕組みになっています。
また、1級・2級の建築施工管理技士、管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、土木施工管理技士など、保有資格に応じた相談も可能です。
公式サイトでは、非公開求人の例として、建築施工管理職で年収700万円～・年間休日120日・土日休み・残業15時間未満、土木施工管理職で年収750万円～・年間休日120日・土日休み・残業20時間未満、管工事施工管理職で年収700万円～・年間休日120日・土日休み・残業10時間未満の求人が掲載されています。
そのため、「施工管理の仕事自体は続けたいけれど、今より年収を上げたい」「残業や休日などの働き方を改善したい」「これまでの施工管理経験がどの程度評価されるのか知りたい」という方におすすめです。
また、まだ転職することを決めていない段階でも相談できると案内されています。
トクルート施工管理はこんな方におすすめ
- 施工管理の勤務経験がある方
- 施工管理経験を活かして年収アップを目指したい方
- 残業時間を減らしたい方
- 年間休日120日や土日休みなど、休日を重視して転職したい方
- 無期派遣での施工管理経験を活かして転職したい方
- 施工管理技士の資格を活かせる求人を探している方
- まだ転職を決めていないものの、自分の条件でどのような求人があるか知りたい方
まとめ
施工管理は、これまで担当してきた工事や現場での経験、保有資格などを活かしてキャリアアップを目指せる仕事です。
建築施工管理、土木施工管理、電気工事施工管理、管工事施工管理など、さまざまな分野があり、経験を積むことで専門性を高めることもできます。
一方で、同じ施工管理職でも、勤務先によって年収、休日、残業時間、担当する現場などは異なります。
転職を検討する際は、給与だけではなく、年間休日や残業時間、雇用形態、将来のキャリアなども含めて求人を比較することが重要です。
「施工管理は続けたいけれど、今の働き方を変えたい」「自分の経験ならどの程度の年収を目指せるのか知りたい」という方は、施工管理の求人を扱う転職エージェントへ相談する方法もあります。
現在の勤務先だけを基準にせず、これまでの経験を活かせる求人を幅広く比較しながら、自分に合った働き方を探してみましょう。
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