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オラクルは第二新卒や既卒を採用しているの?評判・口コミを含めて検証してみた

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オラクルは第二新卒・既卒の採用をしているか?

オラクルは「新卒採用」「キャリア採用」「障がい者採用」を行っています。2019年度新卒採用の採用対象を確認すると、「2019年4月までに国内外の四年制大学または大学院を卒業、もしくは卒業見込みの方」となっており、第二新卒・既卒の採用に関する詳しい記載は見つけられませんでした。とは言え、オラクルの就職に資格の有無は直接関係せず、大学や学部(文系/理系)などの枠も一切設けていないので、オラクルで働く意欲があれば比較的自由に挑戦できる会社のように思われます。キャリア採用では、学歴不問で第二新卒・既卒を歓迎しており、社会人経験が1年以上あれば応募可能です。

オラクルの事業内容は?

日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションの日本法人として設立され、主に国内でサービスを提供しています。国内を拠点とした情報システム構築のためのソフトウェア・ハードウェア製品、ソリューション、コンサルティング、サポートサービス、教育の事業を展開しています。データセンターの運用からクラウド・アプリケーションまで、オラクルはビジネス・イノベーションの妨げとなる複雑さを解消し、システムのスピード、信頼性、セキュリティ、および運用管理性を高めます。オラクルのクラウドベース・ソリューションとオンプレミス・ソリューションで、業界全体をリードし、比類のないメリットを利用者に提供することを目指しています。

オラクルの求人や評判は?

これまでの実績や知名度で事業を拡大しつつある会社なので、働いている社員もパワーを感じているようです。常に新しい技術を用いてマーケットを展開していく会社の姿勢は、社員にとっても刺激的で面白く、働く環境としては非常に満足しているという社員もいます。また、部署によっては研修等で海外出張の機会があるなど、あらゆる面で自分自身を成長させていける環境があるのかもしれません。

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